POLITYKA PRYWATNOŚCI
KLAUZULA INFORMACYJNA
wobec klientów i kontrahentów
(osób wskazanych do kontaktu przez klientów)
Na podstawie art. 13 ust. 1 i 2 Rozporządzenia Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (ogólne rozporządzenie o ochronie danych) (zwane dalej: „RODO”):
Uprzejmie informujemy, iż Administratorem danych osobowych przekazywanych CBT Gabinetom Terapii Poznawczo-Behawioralnej w związku z świadczeniem usług psychologicznych lub świadczeniem usług na podstawie umowy o współpracy jest Jacek Legierski prowadzący prowadzący działalność pod firmą Jacek Legierski Psychodiagnostyka, ul. Nadwodnia 4, 34-400 Nowy Targ, kontakt rejestracja@terapia-poznawcza.pl, tel: +48 606 732 579.
Wszelkie dane osobowe wykorzystywane są wyłącznie na potrzeby zainicjowanej przez osoby fizyczne korespondencji, realizacji zawieranych umów, ich wykonywania i rozliczania, lub w celu podjęcia działań na żądanie osoby, której dane dotyczą, przed zawarciem umowy a w szczególności do: wypełnienia obowiązku prawnego (formalnego) w związku z wymogami określonymi przez procedurę cywilną, karną, administracyjną, sądowo administracyjną, a także przepisy Ordynacji podatkowej, Regulaminu urzędowania sądów powszechnych, (art. 6 ust. 1 lit b oraz lit c), celów wynikających z prawnie uzasadnionych interesów realizowanych przez administratora lub przez stronę trzecią (art. 6 ust. 1 lit. f) RODO.
Dane osobowe nie są przekazywane do państw trzecich ani organizacji międzynarodowych.
Odbiorcami danych osobowych przetwarzanych przez Administratora są usługodawcy, którym Administrator zleca usługi związane z przetwarzaniem danych osobowych. Podmioty te przetwarzają dane na podstawie umowy i tylko zgodnie z poleceniami Administratora.
Dane osobowe będą przetwarzane przez okres niezbędny do realizacji usług, bądź do momentu wyrażenia sprzeciwu przez Państwa.
Dane mogą być również przechowywane po zakończeniu śwadczenia usług psychologicznych, jednak wyłącznie w celu wypełnienia obowiązku prawnego ciążącego na Administratorze, wyłącznie na czas zgodny z obowiązującymi przepisami.
Osoba, której dane osobowe dotyczą, ma prawo do żądania od administratora dostępu do danych osobowych jej dotyczących, ich sprostowania, usunięcia lub ograniczenia przetwarzania, wniesienia sprzeciwu wobec przetwarzania, a także przenoszenia danych.
W celu realizacji wskazanych uprawnień konieczny jest kontakt z Administratorem.
Nadto osobie której dane osobowe są przetwarzane przysługuje prawo wniesienia skargi do Prezesa Urzędu Ochrony Danych Osobowych.
Administrator pozyskuje dane osobowe od swoich kontrahentów odnośnie pracowników osób do kontaktu ale także z publicznych rejestrów takich jak: CEIDG, GUS, KRS.
Administrator nie podejmuje zautomatyzowanych decyzji odnośnie danych osobowych pozyskanych w związku z świadczeniem pomocy prawnej.
Przekazanie danych osobowych jest dobrowolne aczkolwiek niezbędne w celu realizacji umowy współpracy lub usługi pomocy prawnej świadczonej przez Administratora.
Podstawa prawna: rozporządzenie Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (ogólne rozporządzenie o ochronie danych – RODO).
KLAUZULA INFORMACYJNA
wobec kandydatów do pracy
Uprzejmie informujemy, iż Administratorem danych osobowych przekazywanych Gabinetom w związku z rekrutacją jest Jacek Legierski prowadzący działalność pod firmą Jacek Legierski Psychodiagnostyka, ul. Nadwodnia 4, 34-400 Nowy Targ, kontakt rejestracja@terapia-poznawcza.pl, tel: +48 606 732 579.
Wszelkie dane osobowe wykorzystywane są wyłącznie na potrzeby przeprowadzenia rekrutacji tj. oceny kwalifikacji i zdolności potrzebnych do pracy na wskazanym stanowisku. Za odrębną zgodą przetwarzane będą dane osobowe także do prowadzenia przyszłych procesów rekrutacyjnych.
Podstawą do przetwarzania danych jest przepis prawa (art. 221 § 1 kodeksu pracy) oraz przetwarzanie potrzebne do zawarcia umowy o pracę – w zakresie następujących danych: imię i nazwisko; imiona rodziców; data urodzenia; miejsce zamieszkania (adres do korespondencji); wykształcenie; przebieg dotychczasowego zatrudnienia (art. 6 ust. 1 lit b oraz lit c RODO) oraz zgoda na przetwarzanie danych przekazanych w CV i w liście motywacyjnym, jeżeli są to dane osobowe inne niż: imię i nazwisko; imiona rodziców; data urodzenia; miejsce zamieszkania (adres do korespondencji); wykształcenie; przebieg dotychczasowego zatrudnienia (art. 6 ust. 1 lit a RODO).
Podstawą przetwarzania danych osobowych jest także uzasadniony interes Administratora, w celu sprawdzenia umiejętności i zdolności osoby ubiegającej się o wskazane stanowisko (art. 6 ust. 1 lit f RODO)
Dane osobowe nie są przekazywane do państw trzecich ani organizacji międzynarodowych.
Odbiorcami danych osobowych przetwarzanych przez Administratora są usługodawcy, którym Administrator zleca usługi związane z przetwarzaniem danych osobowych. Podmioty te przetwarzają dane na podstawie umowy i tylko zgodnie z poleceniami Administratora.
Dane osobowe przetwarzane są w terminie miesiąca od zakończenia rekrutacji na wskazane stanowisko. W zakresie przetwarzania na podstawie odrębnej zgody na przetwarzanie danych do celów przyszłych rekrutacji, dane osobowe przechowywane są przez okres 2 lat od momentu ich zebrania.
Osoba, której dane osobowe dotyczą, ma prawo do żądania od administratora dostępu do danych osobowych jej dotyczących, ich sprostowania, usunięcia lub ograniczenia przetwarzania, wniesienia sprzeciwu wobec przetwarzania, a także przenoszenia danych. W zakresie w jakim Administrator przetwarza dane osobowe na podstawie zgody, osoba której dane dotyczą ma prawo do jej cofnięcia.
W celu realizacji wskazanych uprawnień konieczny jest kontakt z Administratorem.
Nadto osobie której dane osobowe są przetwarzane przysługuje prawo wniesienia skargi do Prezesa Urzędu Ochrony Danych Osobowych.
Administrator nie podejmuje zautomatyzowanych decyzji odnośnie danych osobowych pozyskanych w związku z rekrutacją.
Przekazanie danych osobowych jest dobrowolne aczkolwiek niezbędne w celu ubiegania się o zatrudnienie na wskazanym stanowisku
Podstawa prawna: rozporządzenie Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (ogólne rozporządzenie o ochronie danych – RODO).
